Целевая аудитория

Топ-менеджеры, руководители среднего звена, HR, внутренние коммуникации.

Цели программы

• Провести диагностику состояния вовлеченности персонала (если необходимо).
• Обучить руководителей работе с вовлеченностью по результатам диагностики.
• Разработать планы мероприятий по повышению вовлеченности в компании.
• Осуществить сопровождение процесса реализации планов мероприятий.

Содержание программы

• Подготовка. Настройка индивидуальной модели работы с вовлеченностью для компании. 
• Диагностика. Проведение диагностических мероприятий (опрос, фокус-группы) по оценке уровня вовлеченности персонала или структурирование данных по итогам проведенного исследования другим подрядчиком.
• Обучение. Проведение обучающих мероприятий (семинаров и мастер-классов) для руководителей разных уровней по работе с вовлеченностью по итогам диагностики.
• Разработка. Проведение воркшопов (рабочих сессий) по разработке планов мероприятий по повышению вовлеченности в организациях /подразделениях компании.
• Сопровождение. Проведение периодических ретроспективных сессий по анализу реализуемых мероприятий и корректировке планов мероприятий по работе с вовлеченностью.

Содержание программы опционально и адаптируется под запрос Заказчика и конкретную целевую аудиторию.

Важно! Обучение проводится только в корпоративном формате (для корпоративных групп). Для получения точного расчета цены, пожалуйста, подайте заявку (кнопка ниже) или позвоните нам по телефону.