Введение в Scrum
Задачи обучения:
1) Перенять теоретические и практические знания о гибкой разработке и Scrum;
2) Получить инструменты для улучшения процесса работы по Scrum;
3) Научить себя и других действительно мыслить и действовать «в режиме Scrum»;
4) Сформировать конкретный набор инструментов для работы в Scrum в ваших командах.
Содержание обучения:
1. Модуль 1. Основы Scrum
- Зачем и где применяют Scrum;
- Структура, роли и ответственности: Scrum Master, Product Owner, Development Team
- «Официальные» события в Scrum и правила их проведения
- Планирование и оценки: «попугаи» и долгосрочное планирование для бизнеса
- Как развивать Scrum на уровне всей организации
Модуль 2. Как улучшить свою ежедневную работу в Scrum
Модуль 3. Фасилитация и как она помогает людям в принятии решений
- Конфликты и управление ими: как помочь команде в разрешении конфликтов
- Как Scrum сам по себе мотивирует людей
- Как сделать ретроспективы нескучными и эффективными
- Customer Development: что это и зачем
- Валидирование бизнес-моделей при помощи Business Canvas
- Что такое видение продукта и как его правильно формировать
- Как найти и работать с заинтересованными лицами
- Персоны и группы пользователей
- Пользовательские истории и Story Mapping
Содержание программы опционально и адаптируется под запрос Заказчика и конкретную целевую аудиторию.
Важно! Обучение проводится только в корпоративном формате (для корпоративных групп). Для получения точного расчета цены, пожалуйста, подайте заявку (кнопка ниже) или позвоните нам по телефону.