Гибадуллина
Диляра
Руководитель L&D, бизнес-тренер, коуч,преподаватель РУДН и МИП
«Делаю сложное простым, вдохновляю на изменения»
Фасилитатор, игропрактик, HRBP, эксперт по управленческим навыкам и коммуникациям.
Специализация:
- Проведение тренингов для руководителей и специалистов.
- Организация, разработка и проведение командообразующих мероприятий для команд.
- Разработка и внедрение стандартов для руководящего состава филиальной сети.
- Разработка комплексной программы обучения для повышения качества обслуживания в сети продаж.
- Организация (коммуникации, составление плана, подготовка мастер классов) имеджевых мероприятий для повышения HR - бренда организации.
- Методическая разработка программ для обучения в банковской сфере и в автобизнесе.
Образование:
- 2010 - Казанский (Приволжский) федеральный университет, Казань.
- 2021 - Российский университет дружбы народов, Москва.
- 2024 - MBA Moscow Bussiness Academy.
Профессиональный опыт:
- 12 лет бизнес-тренер (2012-2021 гг. банковская сфера и 2021-2024 гг. автобизнес).
- 10 лет управленческого опыта (7 лет в T&D, 3 года в управление продажами).
- Бизнес-тренер, фасилитатор, игропрактик, HRBP, Преподаватель РУДН и МИП.
- Автор игры для развития тренерских компетенций: Dungeons and Trainers. Охватывает все тренерские компетенции. Может быть использована как для предтренинговой диагностики, так и для посттренинговой отработки полученных знаний. Может проводиться отдельно (длительность 4 часа). Можно включить в тренинг развития тренерских компетенций.
Опыт сотрудничества:
Bellini Ecosystem, Университет Иннополис, Московский институт психоанализа, Хоккейная команда Ак Барс, Российский университет дружбы народов, Министерство по делам молодежи РТ, Фармацевтическая компания СЭЛВИМ, TrackUniver, Сбер, Ак Барс Банк, Ак Барс Цифровые технологии, КАН АВТО, Правительство республики Татарстан, Республиканская клиническая больница.
Программы:
Ситуационное управление
Один из самых полезных подходов в менеджменте
Постановка задач, делегирование и контроль
Тандем руководитель — исполнитель
Эмоциональный интеллект
Учимся понимать себя и других
Личная эффективность руководителя. Управление командой
От подбора до увольнения
Коммуникации по типологии DISC
Простая и понятная типология
Стратегическая командная сессия
Чтобы выявить точки роста и наметить план действий
Тренинг для тренеров
Развиваем преподавательские компетенции